1993年即赴美深造、定居達(dá)拉斯多年的錢金榮博士沒想到在自己職業(yè)生涯的后期,會遇到一項特殊任務(wù),讓自己深刻體會到“為愛發(fā)電”這個中國國內(nèi)流行語的含義。
意外的任務(wù)
雖然已經(jīng)過去很久,但錢博總會不時想起2019年3月22日那個本該平淡無奇的周五,只是因為自己答應(yīng)了一個求助,在上海出差的時候留出了這整整一天,之后便發(fā)生了一系列事情?!敖饦s,TI在做這個項目,你在電源方面非常棒,對中國環(huán)境也比較熟悉,能不能出手相助?”這個項目就是 Texas Instruments (TI) 贊助的由中國電子學(xué)會發(fā)起的電源培訓(xùn)授證項目。
理由如此充分,讓錢博簡直無法拒絕。就電源設(shè)計而言,他是妥妥的科班出身:1981年至1988年就讀于浙江大學(xué),獲電力電子專業(yè)碩士學(xué)位后留校任教;1993年赴美讀博,畢業(yè)后先后在各大芯片企業(yè)從事電源相關(guān)工作,2005年入職TI,如今已身為TI副總裁、電池管理產(chǎn)品部總經(jīng)理。加之他的中國背景,在幫助中國的電源工程師這個項目上,再也找不到比他更合適的人選了。
錢博以為這就是個非常簡單的科普項目,但沒多久,他就意識到自己錯了,按照藍(lán)圖,這將是一個集頂端資源、切實解決電源工程師現(xiàn)實困境的項目。如果成功,將會造福廣大的中國工程師、對中國的電子產(chǎn)業(yè)發(fā)展大有裨益。但既然是開創(chuàng)性的,沒有前例可循,一切都需要摸索,難度自然可想而知。
當(dāng)天參會的,除了擁有豐富實踐經(jīng)驗的TI內(nèi)部技術(shù)委員會成員,還有來自高校、電源設(shè)計領(lǐng)域泰斗級的教授:福州大學(xué)陳為教授、上海海事大學(xué)湯天浩教授和合肥工業(yè)大學(xué)張興教授,這樣的大神陣容只為解決一個問題:什么樣的在線培訓(xùn)課程可以真正幫助到中國電源設(shè)計工程師?
答案其實藏在中國從事電源設(shè)計的工程師的成長背景里。眾所周知,國內(nèi)的工科類院校普遍在本科階段就開設(shè)了電子設(shè)計基礎(chǔ)課程,但電源設(shè)計的學(xué)習(xí)一般都要從研究生開始,而且開設(shè)相關(guān)專業(yè)的高校屈指可數(shù)。兩組人群對比之下,就會發(fā)現(xiàn)電源科班出身的人少之又少,但行業(yè)的迅猛發(fā)展又造成對電源人才的井噴式需求,以至于很多并沒有受過專業(yè)系統(tǒng)培訓(xùn)的工程師往往也不得不趕鴨子上架。
臨時上陣加上并不堅實的基礎(chǔ),問題自然就出現(xiàn)了:遇到問題往往只知其然不知其所以然,甚至有時一個微小的波形異常,也百思不得其解,更多時候通過換芯片、換模塊暴力解決。他們一人往往身兼多個項目:有時做DCDC,有時做ACDC,有時做電池管理,完全沒有頭緒從哪里抓起。
這群人好不容易抽出業(yè)余時間準(zhǔn)備惡補(bǔ)一下電源知識,又不知從何入手。雖然各大芯片原廠的線下研討會、Workshop,線上的技術(shù)直播、網(wǎng)絡(luò)上層出不窮的電源設(shè)計視頻、技巧等等,各種資源和信息目不暇接。然而,對工程師而言,這些都是零散的信息,而且魚龍混雜,通常課聽了不少,資料也下載了不少,但是當(dāng)具體項目中出現(xiàn)問題時,依然沒有頭緒,不得其法。正因為如此,中國電子學(xué)會有意改變現(xiàn)狀,而TI也欣然加入其中,2018年年底,電源培訓(xùn)授證項目啟動。
原來如此
項目組的籌備會議曾召開多次,而這一次由于錢博的到來,將地點選在了TI上海辦公室。會議進(jìn)行著,算是中途加入的錢博不斷被聽到的信息震動,大腦并隨之快速運轉(zhuǎn)。電源培訓(xùn)授證項目旨在幫助半路出家、沒有受過專門系統(tǒng)教育與訓(xùn)練的工程師打下堅實的電源設(shè)計基礎(chǔ),這完全不同于以往以銷售為導(dǎo)向時,在介紹產(chǎn)品的過程中順便講一講技術(shù)。而且與科班電源教育動輒2-3年的全日制學(xué)習(xí)時間相比,留給電源授證項目的培訓(xùn)時間就有些捉襟見肘了:所有參與培訓(xùn)的工程師只能利用業(yè)余時間學(xué)習(xí),如果課程時間過長,最后能夠堅持下來的人就會少之又少。顯然需要為這些工程師專門設(shè)計一套課程,使他們在工作之余能夠挑選自己所需,從而進(jìn)行系統(tǒng)性的學(xué)習(xí),把所學(xué)直接運用到工作中。
對于學(xué)習(xí)這件事,錢博有足夠的發(fā)言權(quán)。初中畢業(yè)后的兩年間,他是掄著鋤頭在田間度過的,那段經(jīng)歷讓他之后盡可能地抓住所有學(xué)習(xí)的機(jī)會,每次都想做到最好,每次都想當(dāng)?shù)谝幻?。并且立下志愿,要么不讀,讀就要選最好的導(dǎo)師、最好的專業(yè),這樣才能做出最好的東西。讀研時跟隨的導(dǎo)師是汪槱生院士,留校5年半后又來到美國,師從美國電力電子工程院院士、國際上非常著名的李澤元教授,并創(chuàng)下了弗吉尼亞理工大學(xué)當(dāng)時拿到博士學(xué)位的最快紀(jì)錄。
而針對中國電源工程師工作之余需要充電,錢博感同身受。他很清楚做技術(shù)必須持之以恒、不能放棄,不停地給自己設(shè)置目標(biāo),而不是到達(dá)一定階段就可以停下休息、享受生活。什么時候停止了思考,那么這輩子差不多這樣子了。只有每年每月每天不斷去努力,才會活得更踏實,人的發(fā)展過程其實就是在不斷地自我挑戰(zhàn),這樣才能持續(xù)更新自己、增強(qiáng)競爭力。而他自己就是這樣做的,在平時帶領(lǐng)團(tuán)隊負(fù)責(zé)電池管理系統(tǒng)方面的產(chǎn)品研發(fā)的過程中,始終追求最尖端的技術(shù),將其應(yīng)用到TI的產(chǎn)品中。
聽著大家的討論,錢博似乎又找到了當(dāng)初在浙江大學(xué)教書育人的感覺。中國電源工程師的困境就實實在在地擺在那里,他的內(nèi)心涌起一種沖動,特別希望幫助他們在三十多歲、四十多歲時就達(dá)到自己這代人通過努力在50多歲時達(dá)到的水平,這樣他們的人生將會有很大的不同。從農(nóng)民開始,他憑借不停歇地學(xué)習(xí)一步步走到今天,遲早有一天會退休,他想把自己最實用的經(jīng)驗和知識傳授給下一代工程師,希望他們能超越自己,一代比一代更好。
所有美好的設(shè)想終需落地。那么如何讓工程師最快、最有效地補(bǔ)充之前在學(xué)校里沒學(xué)到的或是學(xué)得沒那么深的知識,擁有一套方法論來解決實際工作中的問題?這就需要授課內(nèi)容在兼顧理論和實踐的同時,還必須是電源設(shè)計中最精華的部分。教授們手上有一部分現(xiàn)成的資料,但缺乏面向?qū)嶋H和應(yīng)用的部分。TI有多條產(chǎn)品線從事與電源相關(guān)的產(chǎn)品開發(fā),所以基本上在培訓(xùn)涉及的每個課題和項目上,都能找到相應(yīng)的材料。如果能提煉出TI在電源開發(fā)方面幾十年的積累中最核心、最有價值的部分并分享出來,對于幫助工程師的成長一定是一個最快的方式。
為愛發(fā)電
會議尚未結(jié)束,錢博就已明白,對于這個項目,自己已不可能蜻蜓點水般劃過,無論是出于對公司的責(zé)任還是個人內(nèi)心的召喚皆如此。接下來他要做的就是召集TI內(nèi)部所有可能的資源來成將這個業(yè)內(nèi)從未有人做過、在未來值得回味的項目。于是TI內(nèi)部技術(shù)委員會的一些中國背景的高級委員和產(chǎn)品技術(shù)經(jīng)理被發(fā)動起來,有步驟地歸納、總結(jié)和撰寫教學(xué)資料。對他們而言,這也是與平日工作完全不一樣的體驗:這一次,不講產(chǎn)品,而是要像大學(xué)里做教授一樣備課,不僅要規(guī)劃每個部分怎么寫,還要考慮寫出來內(nèi)容如何對工程師有實用性、有吸引力,于是將講稿改了又改,細(xì)節(jié)完善了再完善。
顯然這是一件大家本職工作之外、需要投入很多時間和精力的事情,雖然提前做好了心理準(zhǔn)備,但出乎錢博的意料,非但沒人推三阻四,反而都在盡心盡力,力求精益求精。錢博有些感動,而這是一種平常工作中很難遇到的感動。他非常了解每個人本身的工作強(qiáng)度,如果沒有愛的支撐,很難解釋為什么這些人會發(fā)自肺腑地要努力做好這件KPI之外的“麻煩事”。
從TI公司層面來看,如果只是為了銷售產(chǎn)品,完全可以不用投入大量資源來做這件事,就像其他芯片公司那樣坐等工程師自己尋找嘗試不同的學(xué)習(xí)途徑即可。對于這些來自TI的“老師”們也是同樣,只是因為從心里真的想幫這些中國的工程師,所以才會心甘情愿地一定要去做這件事。在忙忙碌碌、為稻粱謀的終日奔波中,有一些時刻可以為情懷去付出,也會收獲幸福與滿足。當(dāng)然付出一定會得到回報,對TI而言,幫助中國電源設(shè)計工程師打好基礎(chǔ)、提高技術(shù)水平,能夠在中國工程師中產(chǎn)生更為正面的影響力,讓他們更認(rèn)可TI的電源產(chǎn)品。對參與培訓(xùn)的工程師而言,這是一次與國際領(lǐng)先半導(dǎo)體公司、領(lǐng)先技術(shù)專家的近距離學(xué)習(xí)、過招,其中的收獲可想而知。也許這就叫雙贏吧。
不負(fù)韶華
2020年中,電源培訓(xùn)授證項目正式推向大眾,收獲了一波不錯的口碑。不過這還只是初級課程,起“領(lǐng)進(jìn)門”的作用,偏重最基本的理論基礎(chǔ)講解,同時輔以簡單的動手操作。接下來還會有中級、高級課程,培訓(xùn)的最終目的,希望學(xué)完中級課程的工程師,能夠獨立承擔(dān)電源相關(guān)產(chǎn)品的設(shè)計、仿真、測試,將自己所負(fù)責(zé)的項目做的更好。而學(xué)完高級課程的工程師,則能夠帶著對電源設(shè)計更深的理解,帶領(lǐng)一個設(shè)計團(tuán)隊,并對團(tuán)隊內(nèi)的成員給予技術(shù)上的指導(dǎo)。
錢博并沒能松一口氣。學(xué)習(xí)向來不是簡單的事,要彌補(bǔ)自己和科班出身電源工程師之間的差距,彌補(bǔ)中國和美國電源工程師之間的差距,更不是一朝一夕就可以完成的事兒。而且學(xué)習(xí)是雙向的,不是單靠哪一方就可以實現(xiàn)的,需要雙方共同的努力、長期的堅持。他和團(tuán)隊能做的只是對培訓(xùn)內(nèi)容的打造,在內(nèi)容發(fā)布后建立一個閉環(huán)反饋過程,持續(xù)不斷地在授課過程中獲取到中國工程師的真實反饋,然后根據(jù)大家的學(xué)習(xí)反饋和本身所積累的內(nèi)容,實時改進(jìn)或提高課程的方向與設(shè)置。
好的內(nèi)容具備了,更需要參與培訓(xùn)人員的不斷學(xué)習(xí)、琢磨。在學(xué)習(xí)上被動灌輸達(dá)到的效果永遠(yuǎn)是有限的,知識本身其實在哪里都能學(xué)到,中國的工程師最應(yīng)該學(xué)的東西是解決問題的方式方法和思路,項目本身的設(shè)計也是基于此考慮的。錢博希望看到他們能夠自己去開拓,真正學(xué)到了創(chuàng)新的思維方式。
對于未來,錢博當(dāng)然希望電源培訓(xùn)授證項目可以走得更遠(yuǎn),能夠幫助越來越多的中國工程師。他的個人成長經(jīng)歷,很好地詮釋了什么叫不斷學(xué)習(xí)、不斷挑戰(zhàn)。很多人到了一定年齡、一定位置的時候,都會有一點點松懈,或是在努力后沒達(dá)到目標(biāo)就輕易放棄了。因此在項目中他一直在強(qiáng)調(diào)never give up(不能放棄),工程師不能放棄,培訓(xùn)項目的專家們不能放棄,需要相互之間既定的配合,學(xué)習(xí)者有一種積極上進(jìn)的學(xué)習(xí)之心,授業(yè)者有一顆無私奉獻(xiàn)的博愛之心。
當(dāng)中國恢復(fù)了此前已中斷了長達(dá)10年的高考制度時,那個浙江鄉(xiāng)間的少年扔下了手里的鋤頭,他堅信自己的未來、中國的未來要靠聰明的大腦、智力勞動,雖然那時的他根本不知道芯片為何物。而如今,他已經(jīng)幾乎站在電源行業(yè)的最頂端,知道“知識改變命運”并非虛言。來到了職業(yè)生涯的后期,他想做一些事,幫助別人少走彎路,他想說“如果知道了自己在什么地方有缺陷,那就請彌補(bǔ),去補(bǔ)課吧。前途和未來掌握在自己手中,如果自己不努力的話,別人也無法幫到你?!?/p>
原文標(biāo)題:既是副總裁,也是“園丁”,看 TI 錢博士如何為愛發(fā)電?
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