現(xiàn)如今，科技發(fā)展日新月異，作為新興科技代表之一的AR/VR技術(shù)發(fā)展和應(yīng)用十分火熱。據(jù)權(quán)威機(jī)構(gòu)發(fā)布的《IDC全球增強(qiáng)與虛擬現(xiàn)實(shí)支出指南》預(yù)測(cè)，2020全球年增強(qiáng)與虛擬現(xiàn)實(shí)（AR/VR）市場(chǎng)支出規(guī)模將達(dá)到120.7億美元，2020年中國(guó)市場(chǎng)在AR/VR相關(guān)產(chǎn)品和服務(wù)的支出總量占據(jù)了全球過半的市場(chǎng)份額。
隨著VR技術(shù)的不斷成熟，VR在培訓(xùn)教學(xué)領(lǐng)域的角色越來越重要，越來越多的公司正在或開始利用虛擬現(xiàn)實(shí)培訓(xùn)員工。沃爾瑪在18年就采用虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)培訓(xùn)120萬員工備戰(zhàn)“黑色星期五”。日本全家今年也開始采用VR平臺(tái)VR技術(shù)訓(xùn)練員工。通過VR互動(dòng)實(shí)訓(xùn)系統(tǒng)，學(xué)員只需要戴上VR頭顯即可反復(fù)進(jìn)行訓(xùn)練和測(cè)試，又安全可靠，降低培訓(xùn)人力物力投入。
廣州華銳互動(dòng)-VR互動(dòng)實(shí)訓(xùn)系統(tǒng)，打造內(nèi)容系統(tǒng)、硬件、場(chǎng)地一站式落地解決方案，提升培訓(xùn)效率，增強(qiáng)培訓(xùn)效果。VR互動(dòng)實(shí)訓(xùn)將傳統(tǒng)教學(xué)與VR技術(shù)融為一體，讓枯燥難懂、難以展示的理論知識(shí)以逼真的VR影像展示出來，學(xué)生身臨其境的學(xué)習(xí)。
相較于傳統(tǒng)培訓(xùn)的模式，使用廣州華銳互動(dòng)-VR互動(dòng)實(shí)訓(xùn)系統(tǒng)有什么好處呢？

虛擬場(chǎng)景反復(fù)體驗(yàn)，減少投入
VR互動(dòng)實(shí)訓(xùn)為員工提供了一個(gè)虛擬世界，他們可以在那里學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、探索和犯錯(cuò)，而無需承擔(dān)任何現(xiàn)實(shí)世界的后果，也無需付出任何其他代價(jià)，并且可以反復(fù)體驗(yàn)操作，增強(qiáng)實(shí)踐性，降低培訓(xùn)人力物力投入。
沉浸式體驗(yàn)，學(xué)習(xí)動(dòng)力提升
VR是高度吸引人和沉浸式的。這自動(dòng)增加了他們所經(jīng)歷和學(xué)習(xí)的所有東西的吸收和保留率。畢竟，經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí)已經(jīng)被證明是最有效的學(xué)習(xí)方式，因?yàn)樗俏覀兇竽X吸收和保留信息的方式。
體驗(yàn)式學(xué)習(xí)，主動(dòng)體驗(yàn)安全場(chǎng)景
VR互動(dòng)實(shí)訓(xùn)能夠創(chuàng)造出其他任何培訓(xùn)形式都無法提供的體驗(yàn)，通過提供一個(gè)實(shí)踐場(chǎng)地，模擬培訓(xùn)，鼓勵(lì)員工從錯(cuò)誤中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，而不是傳授理論或概念，鼓勵(lì)員工以自己的節(jié)奏和自己的工作方式來探索，節(jié)省設(shè)備誤操作帶來的損失和風(fēng)險(xiǎn)。

審核編輯 黃昊宇