國內篇：

華為總裁任正非

對任正非而言，最大的挑戰就是革自己的命，華為最強悍的基因就是他一手植入的，華為就是任正非，任正非就是華為。他是一個典型的工作狂，事業遠比家庭重要得多。在華為，有種"床墊文化"，每人都有一個墊子，是加班的時候用來睡覺的，任正非在他的辦公室也有一個簡陋的小床。任正非鼓勵員工拼命工作。有數據稱，歐洲研發人員的工作時間約為每年1400小時，而華為中國研發人員的工作時間翻了一番。

騰訊董事會主席兼CEO馬化騰

創建了企鵝帝國的馬化騰，在改變了幾億人生活方式的同時，也犧牲了自己的時間。騰訊的員工對老板的作息時間有苦難言，以前馬化騰經常凌晨12點也不下班，總能找出很多問題來反饋給相關負責人，大家只好都陪著，一起解決問題，一直搞到深夜。就連馬化騰的父母也經常受到影響，馬化騰的母親黃惠卿曾說，“孩子越成功父母越辛苦。馬化騰事業成功了，但在生活上還得我們照顧他，他老爸退休后還得給他燙衣服呢。由于作息時間不一樣，我們也要經常等他到半夜，有一次他老爸因為等他，竟在沙發上睡著了，得了重感冒。”

巨人網絡董事長史玉柱

史玉柱一直對睡眠很蔑視。“在腦白金走上正軌以后，不能要求所有的干部，都跟我一樣的作息時間，所以從12點到天亮這段時間，我基本是沒事干，也就是從這段時間起，我開始打網游”。史玉柱的習慣是凌晨入睡，然后從午后開始工作。巨人網絡高層的作息時間，幾乎都要圍繞史玉柱的作息時間而定。史玉柱一般夜里三四點鐘睡覺，此前如果考慮到任何問題，可能會馬上通知相關人員開會解決。有員工曾透露說，“半夜開會，開到最后所有都站著，怕不小心睡著了”。能否跟上史玉柱的腳步，先看能否適應這種作息時間。面對外界的質疑，史玉柱非常自信：“如果不能接受這些，我們也不讓這樣的人來我們公司”。工作在他眼中，就是一種最好的休息。史玉柱說：“如果有一天我不干了，那肯定是因為企業不需要我了，或者身體不行了，否則我不會停下來。”

創新工場創始人李開復

李開復曾在微博中證實自己患淋巴癌。根據醫生的說法，其患病的原因是作息時間不規律和承受壓力太大。有員工曾說，“他經常和年輕人比賽熬夜，半夜回郵件。跟他工作的人不少都有這樣的經歷，下半夜兩三點給他發郵件，他很快就會回復，他的睡眠質量很差。”熟悉李開復的人士也曾說，除了偶爾陪伴家人，他基本上都在工作，沒有節假日。李開復曾說，以前讀博士時，基本上一天工作16小時。

國外篇：

臉書創始人扎克伯格

在員工眼里，扎克伯格是一個勤懇的leader形象：每天最早離開公司的人是他，最晚離開公司的人還是他。如果周末有員工加班趕項目，他必定會到場。因為他信奉的人生哲理是生命不息，奮斗不止。這對于員工來說有鼓舞人心的作用，老板都這么拼，員工哪有偷懶的道理?

“我的作息時間差不多是程序員的時間。別人睡覺了，我還在熬夜;別人下班了，我還在工作。對我來說，熬夜熬到早上6到8點一點不奇怪。只是一般做生意沒那么早，所以我還得等等。”扎克伯格曾這樣描述自己的作息。熟悉他的人曾說：“扎克并不是個難以打交道的工作狂。他的辦公桌的確跟大家的都一樣。不過，因為他家就在公司附近，所以他在辦公室里呆的時間比我們其他人都要長”。

蘋果CEO庫克

蘋果CEO庫克也是一個工作起來不要命的管理者，從他的作息時間上可以看出，他在證明自己是“世界上最具價值的公司的CEO”。庫克每天早上3點45分起床，一直工作到深夜。每天第一個到達辦公室，最后一個離開。由于他從來沒有時間休年假，他的加班費多達幾萬美元。這位科技巨擘在業界正是以早起出名，蘋果的員工會在清晨、或者說接近黎明時分的4：30就收到Tim Cook的電子郵件，且每日如此，他們已經習以為常。當然，Tim Cook會在5點鐘的時候準時出現在健身房。

推特創始人杰克多西

杰克多西一個人要管兩個公司：twitter和square，所以每一天他都要工作滿16個小時。面對如此龐雜的工作，杰克是如何應付的呢?杰克·多西曾向記者透露，他一般會在5：30起床，然后就開始做早課——冥想，以及一個小時的慢跑。然后給每天定一個“主題”，這樣他就可以在自己跑題的時候迅速把自己的思維拉回正軌。多西說他周六的時候經常去爬山，周日則會對過去的一周進行總結和反饋，對新的一周進行計劃。這一份看似輕松的周計劃，杰克多西每天都要做兩遍。

創始人埃隆馬斯克

還有一位跟杰克多西一樣同時管理兩家公司的牛人——埃隆馬斯克。和杰克多西不同的是，埃隆馬斯克更加喜歡一天專注一家公司，于是他周二周四在SpaceX工作;周一周三在Tesla工作;周五就只好平均分了。而他選擇用周末的時間陪自己的孩子和老婆。雖然馬斯克自己也承認他周末會用一些“有限的”時間處理郵件，但他說那是因為孩子也不會一直不停地纏著他。

埃隆馬斯克的一天長啥樣呢?看圖：

雅虎CEO梅耶爾

梅耶爾是工作狂中的工作狂，她被媒體稱為“機器人”。還在谷歌的時候，她每周的工作時間多達130小時，平均下來每周工作18個小時還要多，一天也就24小時，好吧拼搏的人生不需要解釋。在她看來，沒有什么是不可能的，“只要你能忍受在桌子底下睡覺然后在洗澡的時候爭分奪秒，這就不成問題。”來到雅虎出任CEO后，梅耶爾的工作狂本色更加顯露了出來。她在生育后，甚至作出了一至兩周內返崗的決定，理由是，“如果我接受了這份工作，顯然就不能再休那么長的產假”。

看來我們普通人離這些牛人差的不僅是際遇和運氣，還有對工作本身的熱愛和投入。