近日,一起涉及英特爾前首席執(zhí)行官帕特·基辛格的訴訟案引起了廣泛關注。據悉,英特爾股東LR Trust已對公司高管及董事提起訴訟,要求他們返還薪酬并賠償損失,其中便包括前任CEO基辛格和臨時聯(lián)席CEO兼首席財務官大衛(wèi)·津斯納。
LR Trust指控基辛格和津斯納在管理上存在嚴重問題,特別是在對英特爾代工部門(IFS)的運營上。據稱,他們不僅未能有效管理IFS,還對其糟糕表現進行了誤導性披露,隱瞞了IFS難以吸引客戶且持續(xù)虧損的事實。然而,在此期間,他們卻獲得了高額的薪酬,包括工資、股票獎勵和獎金等。
LR Trust認為,這些高管的行為嚴重損害了英特爾的利益,也導致了股東的損失。因此,他們決定提起訴訟,要求追回這些高管的不當薪酬,并要求他們賠償因此給英特爾和股東帶來的損失。
此案的進展將備受關注,因為它不僅涉及到英特爾高管的薪酬問題,還關系到公司治理和股東權益保護的重要議題。
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