2024安富利中國獲多項人力資源管理大獎

安富利中國在2024年再度展現了其在人力資源管理、職場環境等方面的卓越實力，接連榮獲多項大獎：

2024 HRoot Awards人力資源管理卓越大獎——2024卓越社會企業

2024 DEI雇主大獎（中國地區）

2024“極幟獎”——最佳人力資源管理團隊&最佳人力資源共享服務中心

2024亞洲最佳職場（中國大陸區）——最佳職場獎

2024-2025美世中國卓越健康雇主——卓越健康創新獎

2024 HRoot Awards

人力資源管理卓越大獎

——卓越社會企業——

2024年安富利中國再次以其卓越的社會責任感和人力資源管理實踐，榮獲“2024 HRoot Awards人力資源管理卓越大獎——卓越社會企業”。

安富利中國區總裁董花（Grace Dong）表示：“這是繼2021年和2023年之后，第三次獲此殊榮，充分體現了安富利在中國積極推動社會公益發展、提高員工關懷以及可持續發展方面的長期努力和顯著成就。”

人力資源管理卓越大獎（HRoot Awards）由HRoot舉辦，經過18年專業評選經驗的沉淀，已成為目前擁有強大影響力與廣泛關注度、極具權威性、備受矚目的人力資源評選活動。

2024卓越社會企業獎

獎杯&證書

安富利中國區總裁董花（Grace Dong）女士、安富利亞太區人力資源副總裁王歡（Welcome Wang）先生代表安富利中國領獎

多年來，安富利一直將社會責任視為企業核心價值的重要組成部分，積極投身于公益事業。自2020年起，公司與武漢麟潔自閉癥兒童治療中心攜手，啟動了長達五年的關愛計劃。在此期間，安富利員工慷慨解囊踴躍捐款、捐物，為孩子們送去關愛與希望。不僅如此，公司更是連續四年舉辦自閉癥兒童畫展，為這些特殊孩子提供展示自我的舞臺。

在環保領域與社會公益方面，安富利在上海、北京、武漢及香港等地組織了多次植樹活動，安富利志愿者、客戶及原廠代表參與其中，共同為地球增添綠色。此外，安富利上海員工連續11年參與JP Morgan企業競跑賽（慈善跑），超過800人次通過跑步的方式傳遞愛心。在助力鄉村振興方面，安富利已連續三年特別訂購云南省鳳慶縣鳳慶鎮大擺田的茶葉，以實際行動支持當地經濟發展。同時，公司還積極倡導并組織無償獻血活動，2023年至2024年期間，有近200名員工響應號召，用熱血行動詮釋了企業的社會責任。

2024 DEI雇主大獎（中國地區）

在全球領先的雇主品牌研究機構-雇主品牌研究所（Employer Branding Institute）主辦的2024“DEI雇主大獎”（DEI Employer Awards）頒獎典禮上，安富利中國從激烈的角逐中脫穎而出，再度榮獲“2024 DEI雇主大獎（中國地區）”，彰顯了其在構建職場多元化、促進包容性職場環境及確保員工公平待遇方面所取得的卓越成就。

2024 DEI雇主大獎（中國地區）

獎杯&證書

安富利亞太區人力資源副總裁王歡（Welcome Wang）先生代表安富利中國領獎

安富利亞太區人力資源副總裁王歡（Welcome Wang）表示：“安富利中國連續兩次獲得DEI雇主獎項，這是對我們企業理念的充分肯定。我們相信，通過營造一個尊重和包容的工作環境，支持員工的成功，并提供發展機會和途徑，可以吸引、聘用、發展、獎勵和留住來自不同背景的多元化員工和利益相關者。”

安富利公司內部設有八個多元化員工資源小組（ERGs），促進不同背景員工之間的廣泛交流與理解。秉承“海納百川、有容乃大”的文化理念，安富利中國積極推崇并實踐多元文化，尊重員工差異。通過ESG框架，公司有效指導DEI實踐，積極履行社會責任。此次獲獎，是對安富利持續努力的肯定與鼓勵。未來，安富利將繼續不斷提升人力資源管理水平，積極履行社會責任，為構建更加和諧美好的社會貢獻力量。

2024 “極幟獎”

——最佳人力資源管理團隊——

——最佳人力資源共享服務中心——

在備受矚目的2024“極幟獎”（OneFLAG AWARDS）頒獎典禮上，安富利中國憑借其在人力資源管理領域的杰出表現，第四次榮獲“最佳人力資源管理團隊”獎項，并同時摘得“最佳人力資源共享服務中心”榮譽。

“極幟獎”由中國領先的人力資源管理智庫HRflag組織與評審，基于「創新」、「績效」和「價值表現」三大標準及維度對申請項目進行評選。2024年度共吸引到1,786份項目申請，創歷史新高，安富利從眾多參選項目中脫穎而出并摘得2項大獎。

本次獲獎不僅是對安富利長期致力于構建高效、創新、以人為本的人力資源管理體系的肯定，更是對其在推動員工發展、優化組織結構、提升員工滿意度等方面所做努力的褒獎。

“極幟獎”2024最佳人力資源

管理團隊獎杯&證書

“極幟獎”2024最佳人力資源

共享服務中心獎杯&證書

2024亞洲最佳職場（中國大陸區）

——最佳職場獎——

在由友邦保險聯合北京大學公共衛生學院和HRflag共同舉辦的“健康 共贏 賦未來”職場健康創新論壇暨“2024亞洲最佳職場（中國大陸區）”頒獎典禮上，安富利中國憑借其卓越的職場環境和員工關懷措施，榮獲了“2024亞洲最佳職場（中國大陸區）——最佳職場獎”。

2024亞洲最佳職場

（中國大陸區）

——最佳職場獎獎杯&證書

“2024亞洲最佳職場（中國大陸區）”獎評選吸引了近300家企業申報，最終70家企業脫穎而出，榮獲代表職場健康領先水平的“2024亞洲最佳職場（中國大陸區）”獎項。此次獲獎，是安富利在職場健康、員工福利及企業文化建設方面所取得的重要成果。安富利始終秉持以人為本的發展理念，注重員工的身心健康與職業發展，致力于為員工創造一個和諧、健康、富有活力的職場環境。

2024-2025美世中國卓越健康雇主

——卓越健康創新獎——

2024年安富利憑借其在員工健康管理與創新方面的卓越表現，榮獲2024-2025美世中國卓越健康雇主——卓越健康創新獎。這一殊榮不僅彰顯了安富利在員工健康領域的深厚積累，更體現了其在健康創新方面的前瞻性和執行力。

2024-2025美世中國

卓越健康雇主

——卓越健康創新獎獎杯&證書

自2013年起，安富利便在全球范圍內推廣福祉計劃，從身心健康、職業發展、財務規劃、社交團建與公益慈善五個維度，為員工提供全方位的康樂資源。2021年，安富利更是將原有福祉計劃升級為Thrive@Avnet項目，致力于為員工創造更加健康、積極的工作環境。

此次獲獎，是安富利在健康創新領域邁出的又一堅實步伐。未來，安富利將繼續探索和實踐更多健康創新項目，為員工提供更加優質、全面的健康服務，同時推動企業的可持續發展。

在構建未來的雄偉宏圖中，安富利將繼續通過公平、包容、健康的企業文化和激勵機制吸引和凝聚志同道合的四海精英，共同推動公司破浪遠航，書寫更加輝煌、燦爛的篇章。

安富利榮獲安森美智能感知參考設計創新獎，技術創新實力備受認可！