特朗普奉行貿易保護主義,希望哈雷、蘋果、英特爾等美國大企業回到美國,但企業是很現實的。對它們來說,最重要的是要在激烈的全球競爭中生存下來。特朗普呼吁制造業“回流”并發起貿易戰之際,特斯拉仍堅持海外設廠,足見中國市場的吸引力之巨大。
特斯拉和哈雷戴維斯在內的一些美國企業之所以“不聽特朗普的話”,是因為對它們來說,“來到中國市場則生,離開中國市場則死”。
據上觀新聞,特斯拉汽車在華銷售量從2014年的2505輛增加到2017年14883輛,增速高達83%。此外,2017年,特斯拉在華銷量占全球銷量比例的17.4%。毫無疑問,中國已成特斯拉全球第二大消費市場。
印度經濟時報還曾不無怨念地寫道:“印度一直在追求特斯拉公司,想讓馬斯克在這里建一家工廠,但億萬富翁馬斯克并沒有屈就。至少目前還沒有……”
報道指出,盡管莫迪斷言印度“已經廢除了1400多項有礙經營的舊法”,但作為亞洲第三大經濟體的印度仍然不是外國投資者的首選。
“雖然印度對特斯拉很熱情,但特斯拉選擇中國而非印度,是因為中國的制造能力和購買力都遠超印度,中國的產業政策也有利于特斯拉的發展。”上海市世界經濟學會會長張幼文對小銳分析說。
特斯拉CEO馬斯克訪華吃煎餅果子
馬斯克在街頭吃煎餅果子?是的,你沒看錯,就是那個想要去火星移民的“瘋子”、那個瀕臨在破產邊緣卻要去做“糖果”生意的特斯拉CEO,那個在認識新女友第二天就直言“I want to show you my rocket”,實則是“SpaceX火箭升空視頻”的耿直boy……
據澎湃新聞消息,煎餅店老板稱,馬斯克一行20多人買了12個煎餅,加的是土豆和里脊肉,微辣~
這是發生在特斯拉CEO馬斯克訪華期間的事情。
7月10日,特斯拉與上海臨港管委會、臨港集團共同簽署了純電動車項目投資協議。特斯拉公司將在臨港地區獨資建設集研發、制造、銷售等功能于一體的特斯拉超級工廠(Gigafactory 3),該項目規劃年生產50萬輛純電動整車,是上海有史以來最大的外資制造業項目。按照計劃,工廠最快將于2020年建成。
7月11日和7月12日,馬斯克高調訪問了北京。在離開北京之際,馬斯克還在Twitter發文稱,中國國家副主席***7月12日接見了自己的團隊,地點顯示在中南海紫光閣。
7月6日,美國就不聽勸的挑起了中美貿毛衣戰。所以,馬斯克此舉無疑像極了此前出走的摩托車巨頭哈雷-戴維森~。
特斯拉工人喝免費紅牛對抗疲憊
特斯拉CEO馬斯克為了擺脫他所謂的“生產地獄”,并實現周產5000輛Model 3的生產目標,馬斯克只能睡在沙發上或桌子下面。馬斯克在接受采訪時說:“我穿同樣的衣服已經五天了。我本人以及整個團隊的信譽都岌岌可危。”
馬斯克最初承諾,到2017年底,將生產多達20萬輛Model 3電動汽車。為了實現這一目標,他計劃進行前所未有的投資,打造工廠機器人,讓生產線變成“制造機器的機器”。他還稱,這些生產線看起來就像“外星無畏艦”,其制造過程充滿未來感、不可阻擋、成本低廉,看起來就像外星工業那樣。
但事實并非如此。特斯拉在2017年結束時只生產出不到2700輛Model 3。截至今年6月底,該公司的交付數量約為4.1萬輛。許多分析師對其能否通過這種電動汽車盈利表示懷疑,而特斯拉甚至還沒有開始銷售3.5萬美元的基礎車型。更糟糕的是,特斯拉有100億美元的債務纏身,并在3月份遭受了信用降級。
特斯拉每季度的平均支出比去年多了10億美元,最近宣布在中國建廠的成本仍不得而知。在競爭日趨白熱化之際——大眾(volkswagen)、寶馬(BMW)、戴姆勒(Daimler)等公司正計劃推出數十款電動汽車,特斯拉的現金卻在接近告罄狀態。
在6月初的特斯拉年度大會上,馬斯克試圖表現得冷靜,但有時似乎快要哭出來了。他說:“這就像我告訴你們的那樣,這是我經歷過的最令人難以忍受的幾個月。”他指出,特斯拉的裝配線正在進一步升級,以便幫助該公司實現周產5000輛Model 3的目標。他還透露,他要求員工建造第三條裝配線,這條線將“比1號線和2號線好得多”。
一周后,馬斯克在Twitter上發布了新設施的照片。那里沒有花哨的機器人系統,也沒有固定墻壁,只是個工廠外的巨大帳篷,它是用其他裝配線的廢料搭建的。Sanford C. Bernstein公司分析師馬克斯·沃伯頓(Max Warburton)表示:“這簡直是瘋了。我認為沒有人看到過這樣的事情,除了在戰區服役的軍人。”
不過有了帳篷就夠了。7月1日實現周產5000輛Model 3的目標后,馬斯克在發給員工的電子郵件中寫道:“我認為,我們剛剛成為一家真正的汽車公司。”即便如此,目前尚不清楚馬斯克是否讓特斯拉走上保持長久偉大之路,還是只是避免了崩潰。
特斯拉是賣空最多的美國股票,華爾街分析師給予特斯拉股票的“賣出”評級幾乎高于標準普爾500指數中的所有股票。基于對20名特斯拉設計和工程團隊成員、供應商以及數十名現任和前任員工的采訪,特斯拉發布Model 3的故事看起來就像個設計精彩、令人難以置信的大戲。
對馬斯克來說,回報將是巨大的:如果Model 3能夠取得成功,他將重塑價值上萬億美元的汽車產業,在減少碳排放方面的貢獻超過地球上任何人。但事實可能會證明,大規模生產汽車正是他唯一不愿面對的挑戰。
造車時間減半 成本壓至極限
2015年初,馬斯克在工廠中沒有窗戶的會議室召集高級工程師開會。共有12人參加,包括電池、設計、底盤、內飾、車身、驅動系統、安全性和熱力學方面的專家。馬斯克把他們召集起來,想弄清楚Model 3到底會是什么樣子。
在會議期間,工程師們在白板上填寫了幾十項要求,其中包括續航里程至少達到320公里、價格要合理。這些標準使這個項目特別令人生畏。更可怕的是,特斯拉希望在2017年中期就能開始銷售它。這意味著,設計、測試以及生產新車的時間只有2年半,而傳統汽車制造商大約需要5年。
研發低成本電動汽車的關鍵是,將所有可能的方法推向極限。例如,特斯拉的設計師們增加了塑料蓋子,每個1.5美元,把四個護墊藏在千斤頂所在的汽車底面上。這個決定減少了風的阻力,使汽車的行駛里程提高了近5公里。
他們還選擇了四活塞單軸卡尺制動器,這通常是為更昂貴的汽車預留的。但是由于剎車是輕量級的,它們降低了汽車的電池需求和整體成本。蘋果公司前副總裁、2013年被任命為高級工程師的道格·菲爾德(Doug Field)說:“像這樣的每個決定都被放在了電動汽車的背景下。”換句話說,電動汽車需要新思維來考慮成本和性能。
馬斯克決定,Model 3將會有獨立中控屏幕,用于控制所有操作和信息,這將降低成本,并允許特斯拉將前排座位向前推,以便留出更多的后部空間。特斯拉的設計總監弗朗茨·馮·霍爾扎森(Franz von Holzhausen)在2015年的圣誕假期里,給出了沒有傳統儀表盤的汽車內部設計。
馬斯克聲明,他不想看到可見的通風口。霍爾扎森回憶道:“我也不想看到任何孔洞。”他要求工程師約瑟夫·馬爾多爾(Joseph Mardall)與設計師彼得·布萊德斯(Peter Blades)合作,設計出令人滿意的作品。布萊德斯的草圖要求在汽車的整個寬度上有個凹進的空隙,空氣在這個空隙中流動。馬爾多爾指出,要使這種方法有效,整個通風系統需要重新設計。
馬斯克是認真的,但第二個問題很快就出現了:氣隙下面的木條像飛機機翼那樣工作,它把冷空氣吸下來,然后射入司機的膝蓋中。同時也是空氣動力學專家的馬爾多爾建議增加第二個隱藏的空隙,讓空氣直接向上噴射,讓大多數冷空氣吹到木頭上,遠離司機的胯部。布萊德斯回憶稱:“這是個令人驚喜的時刻。”
布萊德斯回憶稱:“我必須和妻子商量,在接下來的半年里,我將每周工作七天。不僅僅是我,每個人都是如此,而這只是特斯拉故事的一部分。在這家公司,如果你不問那些愚蠢的問題,而要求做些瘋狂的事情,那它就不是適合你的地方。”
如果這樣的忠誠看似極端,這在某種程度上可能是馬斯克藐視賠率的名聲所致。2002年,馬斯克受到嘲笑,因為這位31歲的軟件企業家沒有接受過航空航天培訓就創辦了SpaceX。然而現在,這家公司每年發射的火箭超過任何其他公司。
不過,大規模生產汽車與火箭科學不同。在某些方面,這更難。火箭基本上可以手工制造和檢查,可是如果你想與世界領先的汽車制造商保持同步的話,完美汽車必須每隔一分鐘左右就從生產線上下來。此外,汽車是由成千上萬個部件組成的,必須能夠抵御風雪、壺穴和高速的考驗。它們是大多數人除了房子之外購買的最大物品,也是受到嚴格監管的致命武器,每年導致超過100萬人死亡。
在豐田汽車公司(Toyota)運營的典型工廠里,生產一輛新車需要大約30個小時。管理咨詢公司Oliver Wyman的制造專家米歇爾·希爾(Michelle Hill)表示,即使使用了機器人,特斯拉生產每輛車也要花上豐田3倍多的時間,而且豐田永遠不會像馬斯克那樣,在從未生產過的汽車上嘗試新的制造系統,更不用說使用全新的員工隊伍。希爾認為,成功制造汽車需要“協調許多事情,它們必須協調一致地進行。”
目標遠大 化不可能為可能
當然,馬斯克對先例的漠視是他取得成功的關鍵之一。在2016年3月推出Model 3設計的前幾周,員工們曾猜測會有多少潛在買家愿意支付1000美元的定金。最樂觀的預測是20萬人左右,但實際數字卻是其兩倍。菲爾德回憶說,他在開會時警告員工們說:“你們正為一家與眾不同的公司工作,一切都已經改變了。”
曾有供應商透露,特斯拉曾預計要花28個月才能實現大規模生產,但在看到市場對這款汽車的需求后,特斯拉將生產時間提前了15個月。該公司此前曾表示,到2020年,將每年生產50萬輛汽車,懷疑人士稱這個目標“荒謬”。但在2016年5月,馬斯克表示該目標將在2018年實現。
在一次非常規的行動中,馬斯克重組了特斯拉,指派了設計Model 3的工程師來開發它的制造過程。他讓菲爾德負責工廠,并給了他盡可能多的自動化汽車組裝預算。特斯拉收購了兩家機器人公司:德國的Grohmann Engineering和美國的Perbix。菲爾德的團隊發明了幾十種工業流程。其中一項涉及名為“金輪”的工具,這種裝置可以自動中斷懸掛,并在沒有人類干預的情況下將汽車排成一列。
汽車制造商通常依賴數以千計的供應商,從雨刷制造商到電子元件制造商。但馬斯克長期以來一直認為,傳統的供應商模式導致了成本超支和平庸。從2015年開始,他告訴員工,他想在自己的供應鏈中制造哪怕是最棘手的零部件。2015年末,他任命新近聘請的汽車內飾專家史蒂夫·麥克馬納斯(Steve MacManus),在弗里蒙特工廠附近建造了座椅工廠。
座椅組裝屬于勞動密集型業務,每個大型汽車公司都將其外包給薪水最低的工人。而馬斯克對麥克馬納斯的要求是:“你的工作就是把我們從座椅地獄中弄出來。”因此,在麥克馬納斯Model 3座椅生產線所在區域,十幾個機器人迅速地將前排座椅組裝起來,包括微型馬達、鉸鏈、加熱器和車架。
特斯拉聲稱,這是世界上第一個沒有人類參與的前排座椅裝配線。該計劃最終將利用馬斯克的隧道挖掘公司Boring Co挖掘一條地下通道,將座椅運送到3000米外的弗里蒙特工廠中。他們已經有了可行方案。
馬斯克始終在努力將特斯拉供應鏈的其他部分納入內部。在今年春天發給員工的一封電子郵件中,他宣布將解雇所有承包商和顧問,除非特斯拉員工親自為他們擔保。他在5月份的財報電話會議上稱:“我們將徹底清除纏繞的藤壺。這很瘋狂,藤壺上還有藤壺,所以會有很多藤壺被移除。”
在批評者看來,馬斯克將承包商描述成寄生的甲殼類動物很有見地。他狂熱地致力于實現特斯拉的使命,即把世界從全球變暖中拯救出來,但有時特斯拉似乎無法履行更平凡的義務,比如確保員工的安全。
忽視經驗 安全機制受質疑
2016年11月18日,在Model 3投產八個月前,一名工廠員工聽到了來自弗里蒙特工廠主樓外的尖叫聲。他看到同事、質量控制主管羅伯特·利蒙(Robert Limon)在黑板上扭動,緊緊抓著自己瘋狂流血的腿。這一事件的具體情況以前沒有被報道過。
利蒙的同事們聚集在他周圍,有人用皮帶把止血帶綁在腿上。有匿名目擊者稱,管理層為親眼目睹此事的人提供了咨詢服務。利蒙后來告訴同事,他被叉車司機撞了,后者總是在這片土地上做“油炸圈餅”逗趣。
利蒙沒有回復記者的置評請求,但據隨后幾天見過他并與他交談的人說,他受傷的腿被截肢了。特斯拉表示,利蒙和叉車司機都在以一種不恰當的方式胡鬧,這并不代表該公司的安全文化。之后,特斯拉表示,公司解雇了這名司機,并召開了全廠范圍內的安全會議。
特斯拉暗示,特斯拉的競爭對手披露這一事件是為了損害其聲譽。其發言人稱:“對我們來說,沒有什么比員工安全更重要的了。這并不是說,特斯拉沒有真正需要解決的問題,也不是說我們在對待4萬名員工時沒有任何失誤。特斯拉的目標是打造世界上迄今為止最安全的工廠。”
特斯拉因這起事故被美國加州職業安全與健康部門(Cal/OSHA)罰款800美元,后者稱利蒙為腳踝骨折。但該機構的文件顯示,其調查人員并沒有詢問利蒙。特斯拉表示,它曾多次試圖安排問詢。幾個月后,特斯拉安全官員賈斯汀·懷特(Justine White)給馬斯克寫了一封辭職信。她說,在一名員工的小腿被截肢后,她曾“多次提出安全建議”,及時向員工通報叉車存在的危險。特斯拉反駁了懷特的說法。
數十名現任何前任特斯拉工人(許多人要求匿名)表示,為了拼命地制造出更多汽車,特斯拉可以容忍更不安全的條件。非盈利機構Worksafe在2017年發布的分析報告中說,2015年和2016年特斯拉工廠發生的嚴重事故遠高于行業平均水平。
特斯拉沒有工會,這讓它一直是全美汽車工人聯合會(United Auto Workers)的攻擊目標。特斯拉表示,其2017年的受傷率下降了25%,與行業平均水平大致相同。今年6月,馬斯克表示,到目前為止,特斯拉在2018年的受傷率比平均水平低了6%,即便是Model 3的產量大幅增加。
今年早些時候,調查報告中心(Center for Investigative Reporting)報告稱,特斯拉將與工作有關的工傷誤列為個人醫療問題,這讓這家工廠看上去比實際情況更安全。特斯拉認為,該報告是“一個極端主義組織的意識形態攻擊”,但隨后的一篇文章稱,該報告追溯了2017年的安全日志,受傷者又增加了13人。特斯拉表示,它經常更新安全日志,以確保準確性。
加州大學伯克利分校教授哈利·沙伊肯(Harley Shaiken)說:“特斯拉犯下的一個重要錯誤是,忽視過去50年汽車行業的豐富經驗。特斯拉尋求從零開始,以一種導致崩潰和接近崩潰的方式生產汽車。”
特斯拉表示,Model 3生產線自動化讓工廠變得更加安全。但當機器人出現故障時,員工們不得不承擔起責任。例如,將零件運送到生產線上的復雜機器人運輸系統不得不被移除,并由人類工人接手。
免費喝紅牛 員工吐槽工作環境
如今,特斯拉在弗里蒙特工廠有大約1萬名員工。通用和豐田的人數還不到一半,在2006年高峰期生產了40多萬輛汽車。特斯拉辯稱,考慮到更多的汽車是內部生產的,員工人數增加是合理的。但對員工的采訪表明,特斯拉已經竭盡全力確保有足夠的員工。現任和前任員工都表示,12小時輪班很常見,有些人的輪班時間長達16小時。
為了對抗疲憊,員工們喝了大量的紅牛飲料,有時特斯拉免費提供。新員工會出現所謂的“特斯拉凝視”(Tesla stare)狀態。特斯拉生產助理米基·卡圖拉(Mikey Catura)說:“這些新人精力充沛,且充滿活力。不過幾個星期過去后,你會看到他們走出大樓時,像僵尸一樣盯著天空。”
目前有四名員工表示,竭力避免延誤的壓力迫使他們在污水灑到地板上時還有繼續走過。在油漆車間工作的丹尼斯·杜蘭(Dennis Duran)說,有一次當工人們不愿干活時,他和同事們被告知:“只要走過去就行了,我們得繼續走下去。”特斯拉表示,它不知道管理人員要求員工在污水中穿行,而且管道問題已得到及時處理。
馬斯克和特斯拉的許多員工都對員工的不快樂或不安全感表示懷疑。2010年以技術人員身份加入、如今已經成為經理的德克斯特·西格(Dexter Siga)說:“從安全和生產的角度來看,總是會有挑戰,這一切都與制造有關。”
他補充稱,作為一家年輕且發展迅速的公司,特斯拉“面臨著公平的挑戰”,但它將安全視為“壓倒一切的頭等大事”。馬斯克表示,特斯拉需要員工努力工作,但那是因為這是作為美國汽車制造商生存下去的唯一途徑。
馬斯克稱:“我覺得自己虧欠了特斯拉員工很多。我之所以要睡在地板上,并不是因為我不能穿過馬路去住旅館,而是因為我希望自己的處境能比公司里的任何人都糟糕。每當他們感到痛苦時,我都希望我的痛苦更嚴重。
你們知道,在通用汽車公司,他們有專門的電梯供高管們使用,這樣他們就不必和其他人混在一起了。我的辦公桌是工廠里最小的,而我幾乎不在那里。油漆車間的人腳不沾地的工作,是因為我和他們在一起。我不是在某個象牙塔里。”
2017年7月,馬斯克在弗里蒙特一場喧鬧的派對上交付了第一輛Model 3。這款車受到了評論家的推崇,但幾乎可以馬上看出,特斯拉無法兌現馬斯克承諾的數字。第一個問題涉及到電池。特斯拉和松下(Panasonic)在內華達州聯合運營著巨型電池工廠,它們設計的電池比之前特斯拉使用的標準電池略大。新的電池更好些,但是用來包裝成千上萬塊電池的自動化生產線表現不佳,而且這項任務繼續需要手工完成。最終,由Grohmann制造的新系統最終被建造并投入使用。
去年11月份,馬斯克對分析師們說,他“真的很沮喪”,但他盡力解決電池包裝問題。其他問題也出現了,特斯拉不得不在2月份關閉弗里蒙特工廠5天。回顧過去,馬斯克說,試圖同時將特斯拉工廠高度自動化過于雄心勃勃了。他表示:“我們原以為會很好,但結果并不盡如人意。我們都是大白癡,不知道自己在做什么。”
今年4月份,馬斯克親自接管了制造流程。他發推文稱:“我又回到工廠睡覺了,制造汽車就是地獄。”菲爾德一直負責工廠的管理,他在接下來的1個月休了假,他后來離開了公司。在6月中旬,特斯拉宣布裁員9%,總數超過3000人。馬斯克在6月底的最后一次沖刺中度過了47歲生日,他說:“這是我在工廠度過的第一個生日。但不知何故,它是最棒的。”
在截止日期前到來的那個周五,馬斯克似乎興奮得暈頭轉向,因為他預計特斯拉的股價會大幅上漲。他在推特上發布了一段1958年的單曲《Short Shorts》。周日,他宣布特斯拉達到了里程碑,并表達了他對員工的喜愛。周一上午,特斯拉的股價上漲了5%。
可是到午餐時間,這種熱情就消失了,特斯拉的股票當天收盤時下跌了2%。周二下跌了7%。正如懷疑者指出的那樣,特斯拉的瘋狂沖刺將是不可持續的,馬斯克所預言的“世紀短暫燃燒”未能實現。
馬斯克最近接受采訪時表達了他的信心。他說:“過去的一年非常艱難,但我覺得接下來的一年將會非常美好。”他承認仍然有一只腳陷在地獄里,但稱“生產地獄”將在一個月內結束。目前,Model 3在美國的銷量超過了任何價位的中型轎車,包括梅賽德斯-奔馳(Mercedes-Benz)、寶馬(BMW)和奧迪(Audi)。
Model 3駕駛起來又快又好玩。當你踩下油門,Model 3就會倒退,特斯拉的設計師試圖在駕駛體驗的各個方面復制瞬間加速的感覺。特斯拉汽車底盤動力學總監拉斯·莫拉維(Lars Moravy)表示:“點到為止。沒有超調,也沒有延遲。這就是電動機和特斯拉的本質。”
當然,快速加速并不是Model 3獨有的,所有電動汽車都是如此。但事實上,這些汽車市場在很大程度上是馬斯克在開發。他開始向全世界宣傳,消費者將會愿意為零排放汽車買單。不管特斯拉發生了什么,他都成功了。正如馬斯克所說,特斯拉是“一家真正的汽車公司”。
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