根據日本媒體報道，業績持續惡化的日本半導體巨頭瑞薩電子正在研究在重組方案中提出最多裁員一萬四千人，相當于集團員工總數的30%。這大大超出了原先設想的裁員六千人的規模，屆時將通過自愿離職等方式實施。為了緩解財務壓力，公司正在就通過定向增資1000億日元（約合13億美元）的計劃展開協調。

　　瑞薩電子計劃裁員1.4萬 欲將工廠賣給臺積電

　　全球最大汽車微控制器制造商瑞薩電子還考慮出售和關閉位于山形和福井的子公司工廠。公司計劃與銀行等協商后于6月敲定重組方案。由于銀行方面對最初方案的效果提出了質疑，瑞薩電子因此進一步擴大了裁員規模。屆時除自愿離職外，還將減少錄用新員工。在增資方面，公司將尋求日立、NEC和三菱電機等大股東認購新股。但是現階段各大股東均態度謹慎，預計協調工作將面臨困難。

　　瑞薩電子已與***積體電路制造公司就出售山形縣鶴岡市的工廠展開談判，計劃出售位于日本東北部鶴岡市的系統芯片工廠，并考慮關閉福井縣坂井市的液晶電視用半導體工廠。臺積電是全球最大的芯片外包制造商，倘若交易達成，該公司將接收鶴岡工廠的1400名員工。由于日本平板電視市場急劇萎縮，導致該工廠的開工率持續維持低位，使之成為了瑞薩電子最大的負擔之一。

　　半導體行業的未來在中國

　　作為國內最大電子半導體行業以及汽車電子行業人力資源顧問公司的上海瑞適獵頭合伙人Eric表示，整體來看今年的半導體行業大多處在營收和利潤雙重下滑的態勢中，但瑞薩電子的情形貌似尤為嚴重，上年度虧626億日圓，瑞薩電子已經連續虧損7年之久，虧損金額達到將近60億美元，瑞薩電子的產品優勢在于質量、技術積累以及材料，但在制造業工藝、應用、成本、營銷落后于競爭對手。

　　同時瑞適獵頭Eric表示，眾所周知日資企業的一大特點就是不到萬不得已是盡量不裁員，號召企業與員工共同成長，這次瑞薩電子事件標志著日本正逐漸喪失半導體生產領域里的領先地位，也代表韓國半導體產業的崛起，同時最為重要的是為中國半導體產業帶來了前所未有的新機遇。因為“得中國者得天下”世界最大的消費市場在中國，因為只有中國在世界上掌握最多最具競爭優勢資源——人才。